با همت اداره آموزش کارکنان مرکز؛
برگزاری دوره آموزشی "روانشناسی اداری"
گامی مؤثر در مسیر ارتقای سلامت روانی و بهره‌وری سازمانی
به گزارش روابط عمومی مرکز تحقیقات و آموزش کشاورزی و منابع طبیعی گیلان؛ در راستای بررسی تأثیر عوامل فیزیکی و انسانی محیط کار بر بهداشت روانی کارکنان، این دوره آموزشی توسط مریم عبداللهی و با حضور کارشناسان مرکز برگزار گردید.
مدرس دوره، مباحثی همچون تعریف کار و رضایت شغلی، عوامل مؤثر بر رضایت شغلی، اصول بهداشت روانی در محیط کار، نقش خلاقیت در ارتقای عملکرد، بهره‌وری و کارآیی سازمانی و همچنین اثر عوامل فیزیکی و انسانی محیط کار بر سلامت روانی کارکنان را مطرح کردند. شرکت‌کنندگان ضمن استقبال از مطالب ارائه‌شده، به بحث و تبادل نظر پیرامون چالش‌های روانی موجود در محیط کار پرداختند.
برگزاری چنین دوره‌هایی نقش مؤثری در افزایش انگیزه، کاهش تنش‌های محیطی و بهبود بهره‌وری کارکنان دارد و گامی مهم در جهت توسعه منابع انسانی و ارتقای کیفیت خدمات سازمانی محسوب می‌شود.
جهت دریافت اخبار در کانال ایتای سازمان کلیک نمایید.
جهت دریافت اخبار در کانال ایتای مرکز کلیک نمایید.
